{"id":650,"date":"2012-10-13T02:25:36","date_gmt":"2012-10-13T02:25:36","guid":{"rendered":"http:\/\/ultimato.com.br\/sites\/taismachado\/?p=650"},"modified":"2012-10-14T02:27:17","modified_gmt":"2012-10-14T02:27:17","slug":"41a-semana-de-2012","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ultimato.com.br\/sites\/taismachado\/2012\/10\/13\/41a-semana-de-2012\/","title":{"rendered":"41\u00aa semana de 2012"},"content":{"rendered":"<p>\u201cVictor quase terminou o casamento, Eduardo infartou e Rodrigo engordou 20 quilos em dois anos. Com idades entre 30 e 59 anos, os tr\u00eas s\u00e3o exemplos de profissionais que, depois de uma situa\u00e7\u00e3o extrema, perceberam que falharam ao tentar equilibrar carreira e vida pessoal. Talvez um dos &#8220;v\u00edcios&#8221; mais aceitos &#8211; e incentivados &#8211; socialmente, a compuls\u00e3o por trabalho ganhou uma nova escala desenvolvida por um grupo de pesquisadores da Noruega. St\u00e5le Pallesen, professor de psicologia da Universidade de Bergen e um dos respons\u00e1veis pelo estudo, diz que tra\u00e7os da personalidade, como ambi\u00e7\u00e3o desmedida ou comportamento obsessivo, s\u00e3o fatores determinantes nesse tipo de compuls\u00e3o. Segundo os pesquisadores, os &#8220;workaholics&#8221; trabalham para reduzir sentimentos como culpa, ansiedade, desamparo ou depress\u00e3o.\u201d<br \/>\nFelipe Maia &#8211; Folha de S.Paulo, 07\/10\/2012<\/p>\n<p>\u201c\u00c9 preciso estudar, \u00e9 necess\u00e1rio ter conhecimento. \u00c9 importante, mas n\u00e3o \u00e9 suficiente. Uma das coisas mais importantes que um CEO tem de fazer \u00e9 mostrar a dire\u00e7\u00e3o. [&#8230;] Eu tento liderar pelo exemplo. As pessoas na empresa costumam ouvir o que os l\u00edderes dizem. O mais importante, no entanto, \u00e9 que elas observam o que os l\u00edderes fazem. Se eu disser que algo \u00e9 um valor importante para a empresa, mas fizer o contr\u00e1rio, as pessoas n\u00e3o v\u00e3o acreditar em mim. [&#8230;] Eu gosto do conceito de &#8220;dar o meu melhor no trabalho&#8221;. Eu aprendi isso com um professor importante l\u00e1 no meu pa\u00eds, o Jap\u00e3o. [&#8230;] Acho que um bom l\u00edder precisa aprender com a experi\u00eancia e com o cora\u00e7\u00e3o. [&#8230;] Eu gosto de ter contato com tantas pessoas aqui no Brasil, n\u00e3o gosto de ficar no escrit\u00f3rio, porque n\u00e3o tenho contato com pessoas e n\u00e3o consigo entender a realidade.\u201d<br \/>\nAkira Harashima \u2013 O Estado de S.Paulo, 07\/10\/2012<\/p>\n<p>\u201cDados da C\u00e2mara Brasileira do Livro (CBL) e da Funda\u00e7\u00e3o Instituto de Pesquisas Econ\u00f4micas (Fipe) apontam que em 2010 73,8% dos livros vendidos eram religiosos. Entre 2009 e 2010 categoria cresceu 17,74%. Aumento do poder de compra da classe C e da popula\u00e7\u00e3o evang\u00e9lica, que soma 40 milh\u00f5es de brasileiros, impulsionam vendas. [&#8230;] Em 2010, o mercado fonogr\u00e1fico nacional vendeu 25 milh\u00f5es de c\u00f3pias entre CDs e DVDs. Em 2011, entre os dez CDs mais vendidos, cinco eram religiosos.\u201d<br \/>\nO Estado de S.Paulo, 07\/10\/2012<\/p>\n<p>\u201cA realidade \u00e9 que o planeta est\u00e1 morrendo. Temos democracia \u2013 falando de modo geral -, ela funciona, mas n\u00e3o est\u00e1 nos levando a lugar algum. Do ponto de vista religioso, a oposi\u00e7\u00e3o entre islamismo e cristianismo nunca esteve t\u00e3o grande. Politicamente, tem-se gastado mais dinheiro em su\u00edtes de hotel do que em a\u00e7\u00f5es que melhoram a vida das pessoas. No campo econ\u00f4mico idem: toda vez que se fala em reorganizar o sistema banc\u00e1rio, por exemplo, \u00e9 uma grita. Est\u00e3o levando o mundo para o colapso. A verdade \u00e9 que o dinheiro manda, e estamos perdendo o respeito por quem trabalha. Estamos sendo governados por gente do sistema financeiro, que dita as regras. O mundo est\u00e1 ficando desumanizado. Estamos perdendo a no\u00e7\u00e3o de nossos cinco sentidos. S\u00f3 que o mundo, para ser salvo, depende deles e da nossa criatividade. [&#8230;] A miss\u00e3o \u00e9 agu\u00e7ar a criatividade das pessoas, abrir suas mentes, fazer com que elas saiam de l\u00e1 pensando em cultura e em como ser mais criativas.. Para mim, n\u00e3o h\u00e1 nada mais lindo do que isso. Chego mesmo a chorar. Nada \u00e9 mais po\u00e9tico do que o sentido de criatividade \u2013 porque \u00e9 a raz\u00e3o de ser da humanidade, \u00e9 a \u00fanica maneira de salvar o mundo e a n\u00f3s mesmos.\u201d<br \/>\nAlex Allard \u2013 O Estado de S.Paulo, 10\/10\/2012<\/p>\n<p>\u201cOrganiza\u00e7\u00f5es neur\u00f3ticas frequentemente induzem seus funcion\u00e1rios a aceitar e praticar seus v\u00edcios. Com o tempo, elas desenvolvem normas impl\u00edcitas e sistemas formais de incentivo condicionadores de seus quadros para se conformarem com o estilo dominante. Organiza\u00e7\u00f5es neur\u00f3ticas nutrem l\u00edderes neur\u00f3ticos. L\u00edderes neur\u00f3ticos, por sua vez, fomentam atitudes e comportamentos consistentes com suas caracter\u00edsticas. Fecha-se, assim, um ciclo vicioso com boa chance de se perpetuar.\u201d<br \/>\nThomaz Wood Jr. \u2013 Carta Capital, 10\/10\/2012<\/p>\n<p>\u201cNa sociedade atual o corpo perfeito tem sido o \u2018tudo\u2019. O corpo perfeito, belo, tem sido considerado como a \u2018porta de entrada\u2019 para uma maior aceita\u00e7\u00e3o social e um trof\u00e9u a ser conquistado com muito esfor\u00e7o nos consult\u00f3rios m\u00e9dicos, nas cl\u00ednicas de est\u00e9tica, nas academias de gin\u00e1stica, dentre outros. [&#8230;] Criam-se falsas imagens de mulheres perfeitas, atrav\u00e9s do tratamento de fotografias. O p\u00fablico feminino passa ent\u00e3o a buscar um corpo idealizado pelas diversas m\u00eddias. Paralelamente, as mulheres se tornam escravas de um modelo social ficando, muitas vezes, suscet\u00edveis \u00e0 depress\u00e3o e a transtornos alimentares.\u201d<br \/>\nClaudin\u00e9a Justino Franchett \u2013 Jornal da Tarde, 12\/10\/2012<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u201cVictor quase terminou o casamento, Eduardo infartou e Rodrigo engordou 20 quilos em dois anos. Com idades entre 30 e 59 anos, os tr\u00eas s\u00e3o exemplos de profissionais que, depois de uma situa\u00e7\u00e3o extrema, perceberam que falharam ao tentar equilibrar carreira e vida pessoal. 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